Principals' and teachers' perceptions about school culture and value systems;Okul Müdürü ve Öǧretmenlerin Okul Kültürü ile Deǧer Sistemlerine Ilişkin Algilari

Egitim ve Bilim

Volumn 35, Issue 156, 2010, Pages 71-83

  Şahin Firat, Necla ^a  

^a E itim Yönetimi ve Denetimi AD   (Turkey)

Author keywords

Principals; School culture; Teachers; Values systems

Indexed keywords

EID: 84892773231     PISSN: 13001337     EISSN: None     Source Type: Journal    
DOI: None     Document Type: Article

References (45)

1. Açikgöz, K. (1994). Eǧitimde Etkili Yönetici Davranişlari. Izmir: Kanyilmaz Matbaasi.
2. Akbaba-Altun, S. (2003). Eǧitim yönetimi ve deǧerler. Deǧerler Eǧitimi Dergisi, 1(1), 7-18.
3. Aliefendioǧlu, A. Ş. (2000). Örgüt Kültürü ve Örgütsel Iletişim Arasindaki Ilişki: Bankacilik Sektöründe Gerçekleştirilen Bir Araştirma. Yayimlanmamiş Yüksek Lisans Tezi, Istanbul Üniversitesi.
4. Almedia, M. J. (2005). A middle school case study on principal behaviors effecting change in school culture. Unpublished Doctoral Dissertation, Johnson & Wales University.
5. Atay, K. (2001). Öǧretmen yönetici ve denetmenlerin bakiş açisindan okul kültürü ve öǧretmenlerin verimliliǧine etkisi. Kuram ve Uygulamada Eǧitim Yönetimi, 7 (26). 179-194.
6. Bakan, I.; Büyükbeşe, T. ve Bedestenci, H. Ç. (2004). Örgüt Sirlarinin Çözümünde Örgüt Kültürü: Teorik ve Ampirik Yaklaşim. Istanbul: Aktüel Yayinlari.
7. Bass, R. (2004). The Impact of School Culture on School Safety: An Analysis of Elementary Schools in a Southwestern Metropolitan School District. Unpublished Doctoral Dissertation, The University of Arizona.
8. Başaran, I. E. (1992). Yönetimde Insan Ilişkileri: Yönetsel Davraniş. Ankara: Gül Yayinevi.
9. Bates, R. J. (2001). Eleştirel teori açisindan e ǧ itim yönetimi (Çevirenler: Selahatin Turan ve Mehmet Şişman). Kuram ve Uygulamada Eitim Yönetimi, 7(28), 573-592.
10. Büyüköztürk, Ş. (2002). Sosyal Bilimler Için Veri Analizi El Kitabi: Istatistik, Araştirma Deseni SPSS Uygulamalari ve Yorum. Ankara: Pegem A Yayincilik.
11. Cafoǧlu, Z. (1995). Okullarin güçlendirilmesi. Kuram ve Uygulamada Eǧitim Yönetimi, 1(4), 549-557.
12. Çelik, V. (2002). Okul Kültürü ve Yönetimi. Ankara: Pegem Yayinlari.
13. Deal, T. E. & Kennedy, A. A. (1982). Corporate Cultures: The Rites and Rituals of Corporate Life. Massachusets: Addison-Wesley
14. Demirutku, K. (2004). Turkish adaptation of the portrait values questionnaire. Ankara: Unpublished Manuscript, Middle East Technical University.
15. Demirutku, K. (2007). Parenting styles, internalization of values, and the self-concept. Unpublished Doctoral Dissertation, Middle East Technical University.
16. Doran, E. F. (1996). The effects of person-organization fit on employee organizational commitment and employee internet work motivation. Unpublished Doctoral Dissertation, California State University.
17. Erenler, E. (2001). Örgüt Kültürü ve Iş Tatmini Ilişkisi. Yayimlanmamiş Yüksek Lisans Tezi, Abant Izzet Baysal Üniversitesi.
18. Ergün, M. (1995). Bilimsel Araştirmalarda Bilgisayarla Istatistik Uygulamalari, SPSS for Windows. Ankara: Ocak Yayinlan.
19. Fichter, J. (2002). Sosyoloji Nedir? (Çeviren: Nilgün Çelebi). Ankara: Ani Yayincilik.
20. Hassan, M. T. (2002). An empirical investigation into the personal value systems of accounting managers of CPA firms. Unpublished Doctoral Dissertation, Louisiana Tech University.
21. Hoy, W. K. & Miskel, C. G. (1996). Educational Administration: Theory, Research, and Practice. (5th Edition) New York: McGraw-Hill.
22. Ibicioǧlu, C. (1999). Ilköǧretim okulu yöneticilerinin kültürel liderlik davranişlari. Yayimlanmamiş Yüksek Lisans Tezi.
23. Ipek, C. (1999). Resmi Liseler ile Özel Liselerde Örgütsel Kültür ve Öǧretmen-Öǧrenci Ilişkisi. Yayimlanmamiş Doktora Tezi, Ankara Üniversitesi.
24. Miner, J. B. (1988). Organizational Behavior: Performance and Productivity. New York: Random House
25. Pehlivan, I. (1998). Yönetsel Mesleki ve Örgütsel Etik. Ankara: Pegem Yayinlari.
26. Pehlivanoǧlu, K. (1999). Özel ortaöǧretim kurumlarindaki yönetici ve öǧretmenlerin örgüt kültürü oluşturmadaki yeterlilik derecesi. Yayimlanmamiş Yüksek Lisans Tezi, Yildiz Teknik Üniversitesi.
27. Razik, T. A. & Swanson, A. D. (1995). Fundamental Concept of Educational Leadership and Management. New Jersey: Merrill Prentice Hall.
28. Russel, R. F. (2001). The role of values in servant leadership. Leadership & Organization Development Journal, 22(2), 76-83.
29. Saǧnak, M. (2003). Ilköǧretim okullarinda görevli yönetici ve öǧretmenlerin örgütsel deǧerlere ilişkin algilari ile kişisel deǧerleri arasindaki uyum düzeyleri. Yayimlanmamiş Doktora Tezi, Abant Izzet Baysal Üniversitesi.
30. Sargut, A. S. (2001). Kültürler Arasi Farklilaşma ve Yönetim. (2. Baski) Ankara: Imge Kitabevi.
31. Sarwono, D. (1990). The impact of organizational culture on organization performance: The Case of Banks in Indonesia. Unpublished Doctoral Dissertation, University of Sauterne California.
32. Schwartz, S. H. (1992). Universals in the content and structure of values: theoretical advances and empirical tests in 20 countries. Advances in Experimental Social Psychology, 25, 1-65.
33. Schwartz, S. H. (1994). Are the universal aspect in the structure and content of human values? Journal of Social Issues, 50(4), 19-45.
34. Schwartz, S. H. (2004). Robustness and fruitfulness of a theory of universals in individual human values. In A. Tamayo & J. Porto (Eds.), Valores e Trabalho [Values and Work]. Brasilia: Editora Universidade de Brasilia.
35. Scwartz, S. H., Melec, G., Lehmann, A., Burgess, S., Haris, M. and Owens, V. (2001). Extending the cross-cultural validity of the theory of basic human with a different method of measurement. Journal of Cross-Cultural Psychology, 32(5), 519-542.
36. Shepherd, W. J. (1996). Behavioral manifestation of organizational values: Congruence and its implications. Unpublished Doctoral Dissertation, Bowling Green State University.
37. Smith, M. J. (2001). Culture and Tennessee value-added assessment data utilization in two elementary schools. Unpublished Doctoral Dissertation, Tennessee State University.
38. Şahin, S. (2003). Okul müdürlerinin liderlik stilleri ile okul kültürü arasindaki ilişkiler Yayimlanmamiş Doktora Tezi, Dokuz Eylül Üniversitesi.
39. Şimşek, Y (2003). Okul müdürlerinin iletişim becerileri ile okul kültürü arasindaki ilişki (Eskişehir Ili örneǧi) Yayimlanmamiş Doktora Tezi, Anadolu Üniversitesi.
40. Tepeci, M. (2001). The effect of personal values, organizational culture, and person-organization fit on individual outcomes in the restaurant industry. Unpublished Doctoral Dissertation, The Pennsylvania State University.
41. Terzi, A. R. (2000). Örgüt Kültürü. Ankara: Nobel Yayincilik.
42. Turgut, T. (1998). Örgütsel davranişta deǧerlerin yeri. Suna Tevrüz (Ed.), Endüstri ve Örgüt Psikolojisi-II (ss. 35-48). Ankara: Türk Psikologlar Derneǧi Yayinlari.
43. Unutkan, G. A. (1994). Örgüt kültürü ve stratejik uyum sorunu. Yayimlanmamiş Doktora Tezi, Marmara Üniversitesi.
44. Weick, K. E. (1987). Organizational culture as a source of high reliability. California Management Review, 29(2), 112-127.
45. Wiener, Y. (1988). Forms of values systems: A focus on organizational effectiveness and cultural change and maintenance. Academy of Management Review, 13, 534-545.