Critical shortage of qualified nephrologists: Evaluation of causes, and suggestions for correction;Bemanningskrise i nefrologien: Beskrivelse av årsaken til krisen og forslag til løsning

Tidsskrift for den Norske Laegeforening

Volumn 116, Issue 28, 1996, Pages 3348-3351

  Nordal, Knut Paul ^a   Hartmann, Anders ^a   Leivestad, Torbjørn ^a   Halvorsen, Stein ^b   Iversen, Bjarne M ^c   Widerøe, Tor Erik ^d   Julsrud, Joar ^e  

^a OSLO UNIVERSITY HOSPITAL   (Norway)

^b Nyreavdelingen   (Norway)

^c HAUKELAND UNIVERSITY HOSPITAL   (Norway)

^d Regionsykehuset i Trondheim   (Norway)

^e Regionsykehuset i Tromsø   (Norway)

Author keywords

[No Author keywords available]

Indexed keywords

ADULT; AGED; ARTICLE; CHILD; EDUCATION; EMPLOYMENT; HUMAN; MANPOWER; MIDDLE AGED; NEPHROLOGY; NORWAY; PHYSICIAN; STANDARD; WORKLOAD;

ADULT; AGED; CHILD; EMPLOYMENT; HUMANS; MIDDLE AGED; NEPHROLOGY; NORWAY; PHYSICIANS; WORKLOAD;

EID: 0030595551     PISSN: 00292001     EISSN: None     Source Type: Journal    
DOI: None     Document Type: Article

References (2)

1. Generalplan for nyresykdommer. Lysaker: Den norske lægeforening, 1982.
2. Prognose for utviklingen av arbeidsmarkedet innen spesialiteten indremedisin med grenspesialiteter 1991-1994. Lysaker: Den norske lægeforening, Det Rådgivende Utvalg for Legers Stillingsstruktur, 1991.